Fiecare persoană caută să-și adapteze comportamentul la anumite norme, dar în situații non-standard arată calități individuale. Pentru a reprezenta cu cine aveți de-a face, trebuie să faceți portretul său psihologic. Pentru a face acest lucru, ar trebui să acordați atenție multor trăsături ale caracterului unei persoane, abilităților și inteligenței acesteia.
Tipul temperamentului
Temperamentul este baza caracterului unei persoane și este dat unei persoane de la naștere. În funcție de temperament, se poate judeca vigoarea individului, capacitatea sa de muncă și rezistența la stres.
Oamenii colerici sunt activi și intenționați, muncitori și energici, dar extrem de dezechilibrați. Schimbările lor de dispoziție de la milă la agresiune pot fi confuze.
Oamenii sanguini sunt foarte sociabili și pozitivi. Sunt activi și echilibrați, dar se plictisesc rapid de munca monotonă. În același timp, nu le place să se certe și să facă promisiuni cu ușurință, dar nu le îndeplinesc întotdeauna.
Oamenii flegmatici sunt foarte încet, dar având în vedere o anumită activitate, sunt capabili să lucreze mult timp și să îndeplinească îndatoririle la timp. Reținerea emoțională a acestora poate apărea ca fiind snobă sau indiferentă.
Oamenii melancolici sunt foarte sensibili la dispoziția altora și sunt receptivi la opiniile altora. Dar sunt loiali și atenți la cei dragi și la cei pe care îi respectă.
Trăsături
În trăsăturile de caracter, se exprimă trăsături de personalitate stabile, care sunt dobândite în procesul de educație și interacțiune în societate. În structura caracterului, se disting 4 grupuri principale, conform cărora se dă o evaluare a calităților personale ale unei persoane.
În primul rând, trebuie să acordați atenție atitudinii individului de a lucra. O persoană poate fi leneșă sau muncitoare, proactivă sau pasivă, responsabilă sau iresponsabilă.
În al doilea rând, există o evaluare a atitudinii individului față de oameni apropiați și echipă. Se determină cât de sociabil, atent și receptiv este.
În al treilea rând, stima de sine a individului este de interes: supraestimată, subestimată sau adecvată. Aceste calități se pot manifesta prin mândrie, autocritică sau stimă de sine.
În al patrulea rând, relația unei persoane cu lumea materială este de asemenea importantă. Se atrage atenția asupra acurateței, generozității și frugalității sale sau, dimpotrivă, a zgârceniei.
Tipul caracterului
În psihologia personalității se disting 4 tipuri de personaje.
Personalitățile demonstrative sunt emoționale și artistice, mai degrabă visătoare și impulsive.
Caracterul pedant se manifestă prin prudență și acuratețe, dar o persoană are dificultăți în indecizie.
Un tip de personaj blocat în personalitățile răzbunătoare care tind să-și păstreze negativ datoria.
Tipul excitabil este caracteristic personalităților conflictuale care sunt adesea iritate și nemulțumite de toate.
Abilități și inteligență
Pentru o percepție holistică, este necesar să se ia în considerare abilitățile individuale ale unei persoane. În acest caz, sunt de interes capacitatea sa de a rezolva probleme specifice, predispoziția la un anumit tip de activitate, sistemul de motivație și abilitățile intelectuale.
Stabilitatea emoțională a unei persoane, starea sa de spirit stabilă și gradul de rezistență la stres sunt considerate separat. Merită să acordați atenție capacității individului de a comunica în echipă, abilităților oratorice, trăsăturilor creative și de conducere.
